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El objetivo de esta tesis es comprender y analizar la precariedad laboral y su impacto sobre la salud. Se pone en evidencia la necesidad de un marco sociológico y económico para la investigación epidemiológica. Se propone una definición de la precariedad laboral multidimensional (la inestabilidad del empleo, el empoderamiento, la vulnerabilidad, el nivel salarial, los beneficios sociales y la capacidad de ejercer los derechos laborales), capaz de describir una realidad social presente en la vida cotidiana pero oculta detrás de la temporalidad. Asimismo se presenta la validación de una nueva escala de Precariedad Laboral (PREQ) para el estudio epidemiológico en población de trabajadores asalariados. Se explora su relación con la salud mental como indicadores de efectos de la precariedad laboral y su comparación con la inseguridad laboral. Los resultados de este estudio tienen importantes implicaciones para la investigación epidemiológica y para las políticas de salud pública.
Este artículo, publicado en la revista Archivos de Prevención y Riesgos Laborales, tiene como objetivo presentar lo que hasta el momento se conoce sobre la precariedad laboral y sus posibles efectos sobre la salud de las personas inmigrantes, así como plantear lo que aún se desconoce y se debería saber sobre estos temas.
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